Personio

HRIS- und Gehaltsabrechnungsplattform fuer europaeische KMU, die auch Recruiting und Performance Management abdeckt, aus Muenchen.

📍 Deutschland 🇩🇪, Munich

Recruiting (ATS)HR-Admin (HRIS/Gehaltsabrechnung)Performance & Engagement

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Produktübersicht

Personio ist eine HRIS- und Gehaltsabrechnungsplattform mit Sitz in Muenchen, Deutschland, die vorwiegend von Unternehmen mit 10 bis 5.000 Mitarbeitern in ganz Europa genutzt wird. Das Produkt umfasst HR-Verwaltung, vorbereitende Gehaltsabrechnung, Recruiting (mit integriertem ATS), Performance Management, Zeiterfassung, Abwesenheitsverwaltung, Verguetungsmanagement und Onboarding-Workflows. Die Gehaltsabrechnung ist nativ fuer Deutschland (mit DATEV-Integration fuer Steuermeldungen) vorhanden, waehrend Payroll-Konnektoren Daten fuer Drittanbieter in anderen europaeischen Maerkten aufbereiten. Gegruendet 2015, zaehlt Personio rund 15.000 Kunden und ca. 1.500 Mitarbeiter in den Bueros in Muenchen, Madrid, London, Dublin, Amsterdam und Berlin. Das Unternehmen hat insgesamt ueber 750 Millionen Dollar eingeworben, wobei die Series E (2022) eine Bewertung von 8,5 Milliarden Dollar ergab. Personio erscheint in diesem Verzeichnis auch in den Unterkategorien Recruiting, Performance Management und Zeiterfassung. WICHTIGSTE MERKMALE: - Zentrale Mitarbeiterdatenbank mit Dokumentenmanagement und eSignaturen - Vorbereitende Gehaltsabrechnung mit DATEV-Integration fuer Deutschland - Integriertes Bewerbermanagement-System fuer Recruiting-Workflows - Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung mit Freigabe-Workflows - Workflow-Automatisierung fuer Onboarding, Offboarding und HR-Prozesse