Zelt

HR-, Gehaltsabrechnungs- und IT-Management-Plattform für britische Startups und KMU, einschließlich Benefits und Spesen, mit Sitz in London.

📍 Vereinigtes Königreich 🇬🇧, London

HR-Admin (HRIS/Gehaltsabrechnung)

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Produktübersicht

Zelt ist eine HR-, Gehaltsabrechnungs- und IT-Management-Plattform mit Sitz in London, Großbritannien, die für Startups und kleine bis mittlere Unternehmen entwickelt wurde. Was Zelt von anderen HRIS-Tools unterscheidet, ist die Kombination aus drei Bereichen: People (Mitarbeiterdatenbank, Onboarding und Offboarding, Abwesenheitsverwaltung, Anwesenheitserfassung, Aufgabenverwaltung), Money (britische Gehaltsabrechnung mit HMRC-Integration, Spesenmanagement, Zahlungen an Auftragnehmer, Renten- und Benefits-Verwaltung) und Tech (Geräteverwaltung, App-Zugangsbereitstellung und SSO). Ein Growth-Modul bietet Leistungsbeurteilungen, Umfragen, Zielvereinbarungen und 360-Grad-Feedback. Das Unternehmen wurde 2020 von Chris Priebe gegründet und erhielt eine Seed-Finanzierung von Notion Capital (London). Es beschäftigt zwischen 50 und 200 Mitarbeitende. Die Gehaltsabrechnung ist HMRC-integriert und übernimmt Steuerberechnungen, Rentenbeiträge und die Erstellung von Gehaltsabrechnungen für britische Unternehmen. Die Preise beginnen bei 5 Pfund pro Mitarbeitendem und Monat für die Core-Stufe (mindestens 20 Plätze), während die Pro-Stufe ein individuelles Angebot erfordert. Zelt erscheint in diesem Verzeichnis auch in den Unterkategorien Spesenmanagement, Benefits und IT-Management. WICHTIGSTE MERKMALE: - Britische Gehaltsabrechnung mit HMRC-Integration und Rentenberichterstattung - Mitarbeiterdatenbank mit Onboarding- und Offboarding-Workflows - IT-Geräteverwaltung und App-Zugangsbereitstellung - Spesenmanagement und Zahlungsabwicklung für Auftragnehmer - Leistungsbeurteilungen, Umfragen und Zielverfolgung (Growth-Modul)