Humaans

HRIS-Plattform für verteilte Unternehmen mit Performance Management und Vergütungsplanung, ansässig in London.

📍 Vereinigtes Königreich 🇬🇧, London

Produktübersicht

Humaans ist eine HRIS-Plattform mit Sitz in London, Vereinigtes Königreich, entwickelt für Unternehmen mit verteilten und globalen Teams. Das Produkt konzentriert sich auf die Zentralisierung von Mitarbeiterdaten, die Automatisierung von HR-Workflows und die Bereitstellung von Analysen über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Kernfunktionen umfassen Mitarbeiterdatenverwaltung, Onboarding- und Offboarding-Workflows, Abwesenheits- und Urlaubsverwaltung, Zeiterfassung, Dokumentenmanagement und People Analytics. Kürzlich eingeführte Module umfassen Performance Management (Beurteilungen, Ziele), Personalplanung und Vergütungsplanung sowie DE&I-Einblicke. Humaans bietet außerdem eine KI-gestützte Plattform namens Athena zur Automatisierung von People-Operations-Aufgaben. Gegründet 2020, durchlief das Unternehmen Y Combinator (Winter 2021 Batch) und hat insgesamt etwa 20 Millionen US-Dollar an Finanzierung eingeworben. Zu den Investoren gehören Frontline Ventures (Dublin), Exor (Italien) und bekannte Business Angels, darunter Stewart Butterfield (Slack-Gründer) und Tobias Lütke (Shopify-Gründer). Preise erfordern eine Kontaktaufnahme mit dem Vertrieb, mit einem Startup-Programm für Unternehmen in der Frühphase. Humaans erscheint in diesem Verzeichnis auch in den Unterkategorien Performance Management und Vergütungsmanagement. WICHTIGSTE MERKMALE: - Zentrale Mitarbeiterdatenbank für verteilte und globale Teams - Automatisierung von Onboarding- und Offboarding-Workflows - Abwesenheitsverwaltung und Zeiterfassung - Performance Management mit Beurteilungen und Zielsetzung - Offene API mit Integrationen für Gehaltsabrechnung, ATS und Identitätsmanagement-Tools